甚至在他看来,OPPO和vivo也是华为的朋友,大家都是靠商品挣钱的,华为要在利润率上向OPPO、vivo学习,在生态黏性、服务体系上向苹果学习。就连十几年前的思科,任正非也没想过要“干翻”,他跟钱伯斯甚至成了关系不错的朋友。钱伯斯退休的时候,还专门向任正非请教过“接班人”的问题。
华为要有狼的敏锐嗅觉,要有狼的奋斗精神,要有狼的集体观念,坚决不要狼的残忍无情和不择手段,不要“华为过处,寸草不生”,不然华为最后也不能独活。这一点,任正非很多年前就明悟了。
第七章 华为基因:自动进化的秘密
这个时代前进得太快了,若我们自满自足,只要停留三个月,就注定会从历史上被抹掉。正因为我们长期坚持自我批判不动摇,才活到了今天。今年,董事会成员都是架着大炮《炮轰华为》;中高层干部都在发表《我们眼中的管理问题》,厚厚一大摞心得,每一篇的发表都是我亲自修改的;大家也可以在心声社区上发表批评,总有部门会把存在的问题解决,公司会不断优化自己的。