（2）向上司提问题要讲艺术，报告时奉上解决方案。
（3）有技巧地纠正上司的错误，要维护上司的形象。
（4）力挺上司，克制情绪，保守秘密。
（5）要学会听懂上司的话。
（6）适当恭维上司，让上司享受喝彩。
（7）办事说话简洁明快，要说到做到。
温馨提示
老板喜欢这样的员工
（1）心中有成长目标的员工。
（2）善于合作的员工。
（3）虚心学习的员工。
（4）重视细节，把小事做精的员工。
（5）在工作中融入自己梦想的员工。
（6）有创新精神的员工。
（7）善于从失误中获得成功机会的员工。
（8）对公司忠诚的员工。
（9）善于与上司沟通的员工。
（10）能完成100%就绝不只做99%的员工。
原文
怎样给猎狗分骨头
一、目标
一条猎狗将兔子赶出了窝，一直追赶它，追了很久仍没有捉到。牧羊犬看到此种情景，讥笑猎狗说：“你们两个之间小的反而跑得快得多。”猎狗回答说：“你不知道我们两个跑的目的是完全不同的！我仅仅为了一顿饭而跑，他却是为了性命而跑呀！”
